4 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Заслуженный работник атомной промышленности рф льготы

Указ Президента РФ от 16 марта 2015 г. N 133 «Об учреждении медали «За заслуги в освоении атомной энергии» и установлении почетного звания «Заслуженный работник атомной промышленности Российской Федерации»

Указ Президента РФ от 16 марта 2015 г. N 133
«Об учреждении медали «За заслуги в освоении атомной энергии» и установлении почетного звания «Заслуженный работник атомной промышленности Российской Федерации»

1. Учредить медаль «За заслуги в освоении атомной энергии».

2. Установить почетное звание «Заслуженный работник атомной промышленности Российской Федерации».

3. Утвердить прилагаемые:

а) Положение о медали «За заслуги в освоении атомной энергии»;

б) описание и рисунок медали «За заслуги в освоении атомной энергии»;

в) Положение о почетном звании «Заслуженный работник атомной промышленности Российской Федерации».

4. Внести в Указ Президента Российской Федерации от 7 сентября 2010 г. N 1099 «О мерах по совершенствованию государственной наградной системы Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2010, N 37, ст. 4643; 2011, N 51, ст. 7459; 2012, N 12, ст. 1396; N 16, ст. 1840; N 19, ст. 2326; N 44, ст. 5996; 2013, N 3, ст. 171; N 13, ст. 1529; N 26, ст. 3310; 2014, N 27, ст. 3754; N 30, ст. 4286; N 52, ст. 7751) и в Положение о государственных наградах Российской Федерации, утвержденное этим Указом, следующие изменения:

подпункт «г» дополнить новым абзацем пятнадцатым следующего содержания:

«медаль «За заслуги в освоении атомной энергии»;»;

абзацы пятнадцатый — шестнадцатый считать соответственно абзацами шестнадцатым — семнадцатым;

подпункт «д» дополнить новым абзацем двадцать шестым следующего содержания:

«Заслуженный работник атомной промышленности Российской Федерации»;»;

абзацы двадцать шестой — шестьдесят второй считать соответственно абзацами двадцать седьмым — шестьдесят третьим;

б) подпункт «д» пункта 58 Положения дополнить новым абзацем тридцатым следующего содержания:

«медаль «За заслуги в освоении атомной энергии»;»;

абзацы тридцатый — тридцать первый считать соответственно абзацами тридцать первым — тридцать вторым.

5. Настоящий Указ вступает в силу со дня его подписания.

Президент Российской Федерации

16 марта 2015 г.

Положение
о медали «За заслуги в освоении атомной энергии»
(утв. Указом Президента РФ от 16 марта 2015 г. N 133)

1. Медалью «За заслуги в освоении атомной энергии» награждаются граждане за заслуги в области исследования, освоения и использования атомной энергии, большой вклад в обеспечение ядерной и радиационной безопасности, подготовку кадров, научную и конструкторскую деятельность, а также за иные достижения в области освоения атомной энергии, направленные на всестороннее социально-экономическое развитие Российской Федерации, укрепление ее обороноспособности и обеспечение национальных интересов, расширение международного сотрудничества.

2. Медалью «За заслуги в освоении атомной энергии» могут быть награждены и иностранные граждане за особые заслуги в развитии атомной отрасли Российской Федерации.

3. Медаль «За заслуги в освоении атомной энергии» носится на левой стороне груди и при наличии других медалей Российской Федерации располагается после медали «За развитие железных дорог».

4. Для особых случаев и возможного повседневного ношения предусматривается ношение миниатюрной копии медали «За заслуги в освоении атомной энергии», которая располагается после миниатюрной копии медали «За развитие железных дорог».

5. При ношении на форменной одежде ленты медали «За заслуги в освоении атомной энергии» на планке она располагается после ленты медали «За развитие железных дорог».

Описание
медали «За заслуги в освоении атомной энергии»
(утв. Указом Президента РФ от 16 марта 2015 г. N 133)

Медаль «За заслуги в освоении атомной энергии» из серебра. Она имеет форму круга диаметром 32 мм с выпуклым бортиком с обеих сторон.

На лицевой стороне медали — изображение стилизованного символического знака атома, расположенного над изображениями атомного ледокола, атомной подводной лодки и атомной электростанции. Все изображения на лицевой стороне медали рельефные.

На оборотной стороне медали — надпись рельефными буквами: «ЗА ЗАСЛУГИ В ОСВОЕНИИ АТОМНОЙ ЭНЕРГИИ», под ней — номер медали.

Медаль при помощи ушка и кольца соединяется с пятиугольной колодкой, обтянутой шелковой, муаровой лентой с тремя равными по ширине продольными полосами: две — светло-синего цвета по краям и одна — красного цвета посередине. Между полосами и по краям ленты — узкие белые полоски. Ширина ленты — 24 мм, ширина белых полосок — 1 мм.

При ношении на форменной одежде ленты медали «За заслуги в освоении атомной энергии» используется планка высотой 8 мм, ширина ленты — 24 мм.

Миниатюрная копия медали «За заслуги в освоении атомной энергии» носится на колодке. Диаметр миниатюрной копии медали -16 мм.

Рисунок
медали «За заслуги в освоении атомной энергии»
(утв. Указом Президента РФ от 16 марта 2015 г. N 133)

Положение
о почетном звании «Заслуженный работник атомной промышленности
Российской Федерации»
(утв. Указом Президента РФ от 16 марта 2015 г. N 133)

1. Почетное звание «Заслуженный работник атомной промышленности Российской Федерации» присваивается высокопрофессиональным рабочим, инженерно-техническим и научным работникам атомной промышленности за личные заслуги:

в разработке и создании уникальных образцов техники и новейших технологий, связанных с освоением и использованием атомной энергии и предназначенных для обеспечения государственной безопасности Российской Федерации, ее международных стратегических интересов;

в развитии технологий, обеспечивающих повышение эффективности эксплуатации объектов атомной энергетики, атомного энергопромышленного и ядерного оружейного комплексов Российской Федерации, а также судов атомного ледокольного флота;

в повышении безопасности использования атомной энергии, обеспечении ядерной и радиационной безопасности, нераспространения ядерных материалов и технологий;

в развитии атомной науки и техники;

в подготовке квалифицированных кадров для атомной промышленности.

2. Почетное звание «Заслуженный работник атомной промышленности Российской Федерации» присваивается, как правило, не ранее чем через 20 лет с начала осуществления профессиональной деятельности и при наличии у представленного к награде лица отраслевых наград (поощрений) федеральных органов государственной власти, уполномоченного органа управления использованием атомной энергии или органов государственной власти субъектов Российской Федерации.

Утверждено Положение о почетном звании «Заслуженный работник атомной промышленности Российской Федерации».

Звание могут получить высокопрофессиональные рабочие, инженерно-технические и научные работники. Оно присваивается за личные заслуги в разработке и создании уникальных образцов техники и новейших технологий, в развитии технологий, обеспечивающих повышение эффективности эксплуатации объектов атомной энергетики, в повышении безопасности использования атомной энергии, в развитии атомной науки и техники, в подготовке квалифицированных кадров для атомной промышленности.

По общему правилу звание присваивается не ранее чем через 20 лет с начала осуществления профессиональной деятельности и при наличии отраслевых наград (поощрений) федеральных органов власти, уполномоченного органа управления использованием атомной энергии или органов власти регионов.

Читать еще:  Специальный страховой стаж определяет следующие льготы

Также утверждены Положение о медали «За заслуги в освоении атомной энергии», ее описание и рисунок.

Медалью награждаются граждане за достижения в области освоения атомной энергии, направленные на всестороннее социально-экономическое развитие России, укрепление ее обороноспособности и обеспечение национальных интересов, расширение международного сотрудничества. В частности, она выдается заслуги в области исследования, освоения и использования атомной энергии, большой вклад в обеспечение ядерной и радиационной безопасности, подготовку кадров, научную и конструкторскую деятельность.

Иностранцы могут быть награждены медалью за особые заслуги в развитии атомной отрасли России.

Указ вступает в силу со дня подписания.

Указ Президента РФ от 16 марта 2015 г. N 133 «Об учреждении медали «За заслуги в освоении атомной энергии» и установлении почетного звания «Заслуженный работник атомной промышленности Российской Федерации»

Настоящий Указ вступает в силу со дня его подписания

Заслуженный работник атомной промышленности рф льготы

ПРЕЗИДЕНТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Об учреждении медали «За заслуги в освоении атомной энергии» и установлении почетного звания «Заслуженный работник атомной промышленности Российской Федерации»

1. Учредить медаль «За заслуги в освоении атомной энергии».

2. Установить почетное звание «Заслуженный работник атомной промышленности Российской Федерации».

3. Утвердить прилагаемые:

а) Положение о медали «За заслуги в освоении атомной энергии»;

б) описание и рисунок медали «За заслуги в освоении атомной энергии»;

в) Положение о почетном звании «Заслуженный работник атомной промышленности Российской Федерации».

4. Внести в Указ Президента Российской Федерации от 7 сентября 2010 года N 1099 «О мерах по совершенствованию государственной наградной системы Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2010, N 37, ст.4643; 2011, N 51, ст.7459; 2012, N 12, ст.1396; N 16, ст.1840; N 19, ст.2326; N 44, ст.5996; 2013, N 3, ст.171; N 13, ст.1529; N 26, ст.3310; 2014, N 27, ст.3754; N 30, ст.4286; N 52, ст.7751) и в Положение о государственных наградах Российской Федерации, утвержденное этим Указом, следующие изменения:

подпункт «г» дополнить новым абзацем пятнадцатым следующего содержания:

«медаль «За заслуги в освоении атомной энергии»;»;

абзацы пятнадцатый — шестнадцатый считать соответственно абзацами шестнадцатым — семнадцатым;

подпункт «д» дополнить новым абзацем двадцать шестым следующего содержания:

«Заслуженный работник атомной промышленности Российской Федерации»;»;

абзацы двадцать шестой — шестьдесят второй считать соответственно абзацами двадцать седьмым — шестьдесят третьим;

б) подпункт «д» пункта 58 Положения дополнить новым абзацем тридцатым следующего содержания:

«медаль «За заслуги в освоении атомной энергии»;»;

абзацы тридцатый — тридцать первый считать соответственно абзацами тридцать первым — тридцать вторым.

5. Настоящий Указ вступает в силу со дня его подписания.

16 марта 2015 года

Положение о медали «За заслуги в освоении атомной энергии»

УТВЕРЖДЕНО
Указом Президента
Российской Федерации
от 16 марта 2015 года N 133

1. Медалью «За заслуги в освоении атомной энергии» награждаются граждане за заслуги в области исследования, освоения и использования атомной энергии, большой вклад в обеспечение ядерной и радиационной безопасности, подготовку кадров, научную и конструкторскую деятельность, а также за иные достижения в области освоения атомной энергии, направленные на всестороннее социально-экономическое развитие Российской Федерации, укрепление ее обороноспособности и обеспечение национальных интересов, расширение международного сотрудничества.

2. Медалью «За заслуги в освоении атомной энергии» могут быть награждены и иностранные граждане за особые заслуги в развитии атомной отрасли Российской Федерации.

3. Медаль «За заслуги в освоении атомной энергии» носится на левой стороне груди и при наличии других медалей Российской Федерации располагается после медали «За развитие железных дорог».

4. Для особых случаев и возможного повседневного ношения предусматривается ношение миниатюрной копии медали «За заслуги в освоении атомной энергии», которая располагается после миниатюрной копии медали «За развитие железных дорог».

5. При ношении на форменной одежде ленты медали «За заслуги в освоении атомной энергии» на планке она располагается после ленты медали «За развитие железных дорог».

Описание медали «За заслуги в освоении атомной энергии»

УТВЕРЖДЕНО
Указом Президента
Российской Федерации
от 16 марта 2015 года N 133

Медаль «За заслуги в освоении атомной энергии» из серебра. Она имеет форму круга диаметром 32 мм с выпуклым бортиком с обеих сторон.

На лицевой стороне медали — изображение стилизованного символического знака атома, расположенного над изображениями атомного ледокола, атомной подводной лодки и атомной электростанции. Все изображения на лицевой стороне медали рельефные.

На оборотной стороне медали — надпись рельефными буквами: «ЗА ЗАСЛУГИ В ОСВОЕНИИ АТОМНОЙ ЭНЕРГИИ», под ней — номер медали.

Медаль при помощи ушка и кольца соединяется с пятиугольной колодкой, обтянутой шелковой, муаровой лентой с тремя равными по ширине продольными полосами: две — светло-синего цвета по краям и одна — красного цвета посередине. Между полосами и по краям ленты — узкие белые полоски. Ширина ленты — 24 мм, ширина белых полосок — 1 мм.

При ношении на форменной одежде ленты медали «За заслуги в освоении атомной энергии» используется планка высотой 8 мм, ширина ленты — 24 мм.

Миниатюрная копия медали «За заслуги в освоении атомной энергии» носится на колодке. Диаметр миниатюрной копии медали — 16 мм.

Рисунок медали «За заслуги в освоении атомной энергии»

УТВЕРЖДЕН
Указом Президента
Российской Федерации
от 16 марта 2015 года N 133

Ветеран-атомщик из Снежинска заявляет, что «Росатом» ведет бесчестную игру

Госкорпорация «Росатом» при помощи нехитрых юридических уловок сбросила с себя бремя заботы о ветеранах. Такова точка зрения нескольких пенсионеров из закрытого города Снежинск. На седьмом десятке лет ветераны-атомщики вдруг столкнулись с тем, что для предприятия, которому они посвятили большую часть жизни, люди, уволившиеся «не по возрасту», а, например, по сокращению штата, перестают существовать.

65-летний пенсионер из ЗАТО Снежинск Валерий Кулаев 42 года отдал атомной энергетике и вдруг остался не у дел. По его собственным словам, ветеран, уволившись по сокращению штатов, только через несколько месяцев осознал, что не имеет права рассчитывать на многочисленные льготы заслуженным атомщикам, гарантированные ему коллективным договором госкорпорации «Росатом».

«В ядерном центре имени Забабахина (РФЯЦ-ВНИИТФ им. академика Е.И. Забабахина, город Снежинск, Российский федеральный ядерный центр – прим. ред.) я проработал с 1973 по 2015 год, — рассказал Znak.com Валерий Кулаев. — Прошёл путь от младшего инженера до старшего научного сотрудника, признан ветераном атомной промышленности. Ряд моих разработок используются в энергетике до сих пор. Но в 2015 году наш отдел, занимавшийся разработкой энергоустановок на твёрдооксидных топливных элементах, был сокращён. На пенсию ушёл и я, по пункту 2 статьи 81 Трудового кодекса. И вот тут-то выяснилась любопытная вещь!»

По словам Кулаева, в снежинском ракетном центре, как и на других предприятиях «Росатома», с 2013 года действует так называемая КСП — «Корпоративная система помощи» неработающим пенсионерам. Но далеко не каждый пенсионер может на эту помощь рассчитывать: например, под программу не попадают уволенные по сокращению штатов, как это случилось с самим Валерием Васильевичем. Ветеран, столкнувшись с такой, по его мнению, несправедливостью, обратился к юристам. Совместно пенсионер и адвокат сумели выяснить, что работники, уволенные по решению администрации предприятия, теряют право стать участниками корпоративной программы. По слова Кулаева, профком его института (то есть того же РФЯЦ) пытался эту ситуацию выправить – но получил отказ администрации ракетного центра.

Читать еще:  Льготы пенсионерам в костроме

«Ты можешь хоть сто лет проработать в институте, иметь поощрения, награды и так далее, — резюмирует Кулаев. — Но если ты уволен по сокращению, хотя давно уже пенсионер по возрасту, то работодатель выбрасывает тебя на произвол судьбы и не признает своим ветераном».

Руководство ядерного центра на обращения пенсионера внимания не обратило. Валерий Кулаев признаётся: проработав всю жизнь в РФЯЦ и зная систему изнутри, он просто не решился бы поднимать шум — бесполезно и даже небезопасно. Но, по сведениям инженера, только в самом Снежинске он не единственный, кто оказался в такой ситуации. «Коллега из другого отдела был сокращён так же, как и я, — поделился Кулаев с корреспондентом Znak.com. – Было еще целое вспомогательное подразделение, укомплектованное, к слову, одними женщинами, – и они тоже остались без всех обещанных госкорпорацией льгот и мер поддержки. При этом настоять на изменении коллективного договора у профкома просто не получается. Может, не так уж и стараются?»

Отметим, в Челябинской области на «Росатоме» работает большинство населения трех ЗАТО – Снежинска, Озёрска и Трёхгорного. До сих пор жалоб на корпоративную политику «Росатома» не возникало, что подтвердила корреспонденту Znak.com руководитель профкома озёрского ПО «Маяк» Надежда Жидкова. «В Озёрске таких проблем не случалось, всех ветеранов мы ставим на учет в их же совет, — заверяет она. — А если кто-то считает себя обиженным и обойдённым льготами, то достаточно одного заявления, чтобы началась масштабная проверка».

Проблема, как объясняет заместитель председателя Российского профсоюза работников атомной промышленности Владимир Кузнецов, именно в постановке на учёт и в том, кто и какие льготы хочет получить за свои прошлые заслуги.

«Я сам много лет отдал озёрскому ПО «Маяк», приходилось общаться и со снежинцами, — рассказал Znak.com московский профсоюзный деятель. – На сегодня в КСП работают порядка десяти направлений. В их числе – социальная работа с ветеранами, помощь с питанием, санаторным лечением. Какая-то категория пенсионеров может претендовать на всё сразу, для кого-то направлений помощи поменьше. Сами пенсионеры у нас подразделяются на заслуженных работников отрасли и почётных «атомщиков». Выделяемая им после ухода на пенсию помощь зависит от наличия медалей, грамот, почётных знаков, стажа. Чуть меньше благ выделяется тем, кто не отработал минимум 20 лет в «Росатоме», но и они встают у нас на учёт. Есть, наконец, люди, состоявшие на учёте до принятия нового коллективного договора, их предприятие просто не может ниоткуда выгнать. И уж в любом случае пенсия ветерана-«атомщика» достигает в среднем 40 тыс. рублей в месяц, если человек раньше работал на ядерный оружейный комплекс – и того больше! Так что на нищету жаловаться нашим старикам никак нельзя!»

По словам Кузнецова, в 2015 году «Росатом» действительно инициировал изменение в социальной программе, касающееся тех, кто уходит на пенсию впервые, — то самое, под действие которого, по всей видимости, попал снежинец Валерий Кулаев. «Новые правила игры гласят, что при сокращениях на предприятиях нашей отрасли, да ещё и находящихся в ЗАТО, увольняемым положены повышенные размеры выплат, — отмечает Владимир Кузнецов. – И должен сказать, что за шесть месяцев, прошедших со дня вступления этих изменений в силу, у нас возникло только два таких вопроса. Два – по всей России! Бороться, действительно, есть за что: суммы выплат достаточно солидные. При сокращении ветеранов без отработки им положено еще 8 месяцев выплачивать нормальную заработную плату по последней должности. Некоторые работники полгода назад посчитали, что этого и так хватает, а теперь обижаются».

По всей видимости, Владимир Кузнецов имеет в виду, что если тщательно подсчитать, то мелкие выплаты ветеранам и пенсионерам, ушедшим на отдых «по выслуге лет», в конце концов перевешивают «восьмимесячные» выплаты сокращенным сотрудникам. Но в любом случае остаётся неясным, почему о такой «вилке» не говорится прямо и открыто.

Валерий Кулаев из Снежинска не может добиться чётких объяснений: к кому обратиться, чтобы и он, и его менее решительные товарищи по несчастью устранили «колдоговорный» казус.

По словам Кузнецова, инженеру из Снежинска нужно обратиться, прежде всего, в местный профком, то есть в профсоюзную организацию снежинского РФЯЦ НИИТФ. Но тут и возникает проблема: ни Кулаев, ни опрошенное корреспондентом Znak.com руководство профкома не может подтвердить, что пенсионер – действительно член профсоюзной организации. Так, по данным заместителя председателя профкома Александра Кошкина, в 2013 году, будучи действующим сотрудником ядерного центра, Кулаев в профсоюзе состоял. А вот в последние месяцы – неизвестно. И вообще профком числит в своих рядах только 42% ушедших на пенсию снежинских ядерщиков. «Должно быть, кто-то много лет назад решил, что платить профсоюзные взносы накладно, — отмечает Александр Кошкин. – Хотя даже на сегодня они не превышают 200 рублей в год».

Кулаев на это возражает: до самого увольнения он считал себя членом профсоюзной организации и взносы, соответственно, исправно платил. Но почему он оказался за бортом, объяснить не в силах ни юристы, ни профсоюзники.

Заслуженный работник атомной промышленности рф льготы

Почётное звание «Заслу́женный рабо́тник а́томной промы́шленности Росси́йской Федера́ции» входит в государственную наградную систему Российской Федерации.

Положение о почётном звании

1. Почётное звание «Заслуженный работник атомной промышленности Российской Федерации» присваивается высокопрофессиональным рабочим, инженерно-техническим и научным работникам атомной промышленности за личные заслуги:

  • в разработке и создании уникальных образцов техники и новейших технологий, связанных с освоением и использованием атомной энергии и предназначенных для обеспечения государственной безопасности Российской Федерации, её международных стратегических интересов;
  • в развитии технологий, обеспечивающих повышение эффективности эксплуатации объектов атомной энергетики, атомного энергопромышленного и ядерного оружейного комплексов Российской Федерации, а также судов атомного ледокольного флота;
  • в повышении безопасности использования атомной энергии, обеспечении ядерной и радиационной безопасности, нераспространения ядерных материалов и технологий;
  • в развитии атомной науки и техники;
  • в подготовке квалифицированных кадров для атомной промышленности.

2. Почётное звание «Заслуженный работник атомной промышленности Российской Федерации» присваивается, как правило, не ранее чем через 20 лет с начала осуществления профессиональной деятельности и при наличии у представленного к награде лица отраслевых наград (поощрений) федеральных органов государственной власти, уполномоченного органа управления использованием атомной энергии или органов государственной власти субъектов Российской Федерации.

История награды

Звание установлено Указом Президента Российской Федерации В. В. Путина от от 16 марта 2015 года № 133 «Об учреждении медали „За заслуги в освоении атомной энергии“ и установлении почётного звания „Заслуженный работник атомной промышленности Российской Федерации“». Тем же указом утверждено Положение о почётном звании.

Нагрудный знак

Нагрудный знак имеет единую для почётных званий Российской Федерации форму и изготавливается из серебра высотой 40 мм и шириной 30 мм. Он имеет форму овального венка, образуемого лавровой и дубовой ветвями. Перекрещенные внизу концы ветвей перевязаны бантом. На верхней части венка располагается Государственный герб Российской Федерации. На лицевой стороне, в центральной части, на венок наложен картуш с надписью — наименованием почётного звания.

Читать еще:  Льготы отцам воспитывающим ребенка без матери

На оборотной стороне имеется булавка для прикрепления нагрудного знака к одежде. Нагрудный знак носится на правой стороне груди.

Примечания

Литература

  • Щеголев К.А. Современные награды России. Традиции и преемственность. — М.: Вече, 2009. — С. 347. — (История наград). — ISBN 978-5-9533-3696-3.
  • Винокуров В. А. Система государственных наград Российской Федерации: история, современность и перспективы развития. — М.: Дело, 2012. — 243 с. — ISBN 978-5-7749-0725-0.
  • Гончаров А. И. Наградная система Российской Федерации. — М.: Посев, 2010. — 254 с.

Материальная помощь в случае тяжелого заболевания пенсионера

4 000 рублей при первичном обращении, дополнительно, при наличии финансовой возможности, но не более 10 000 руб. в год

4 000 рублей при первичном обращении, дополнительно, при наличии финансовой возможности, но не более 10 000 руб. в год

4 000 рублей при первичном обращении, дополнительно, при наличии финансовой возможности, но не более 10 000 руб. в год

Средства выделяются для оплаты дорогостоящих медицинских процедур, протезирования (кроме зубопротезирования), покупки дорогостоящих лекарственных препаратов при наличии угрозы жизни и здоровью. Выплачивается, если необходимую помощь пенсионер не может получить в рамках программы государственных гарантий (ОМС, ФМБА), а также когда быстрота предоставления помощи и дополнительные лечебные мероприятия помогут сохранить здоровье пенсионера.

В исключительных случаях тяжелого заболевания пенсионера помощь оказывается в пределах 300 тыс. рублей только при наличии документов, подтверждающих произведенные затраты.

Личное заявление пенсионера.

Выписка из истории болезни с точным указанием диагноза и прогноза лечения заболевания.

3.Документы, подтверждающие произведенные (предстоящие) затраты на лечение и восстановление здоровья.

Материальная помощь в случае повреждения или утраты личного имущества в результате чрезвычайных обстоятельств

не более 10 000 руб. в год

не более 10 000 руб. в год

10 000 руб. в год

Чрезвычайными обстоятельствами являются пожар, затопление, аварии в жилых помещениях и на транспорте, стихийное бедствие, противоправные действия третьих лиц и т.д.

Личное заявление пенсионера.

Документы, подтверждающие чрезвычайные обстоятельства.

Материальная помощь на зубопротезирование

Не чаще 1 раза в год

Не чаще 1 раза в год

Не чаще 1 раза в год

Помощь оказывается при наличии финансовых средств

Личное заявление пенсионера.

Документы, подтверждающие произведенные затраты.

Материальная помощь семье в случае смерти пенсионера

Помощь оказывается пенсионерам, не имеющим детей.

В случае отсутствия близких родственников выплачивается компенсация на погребение лицу, осуществившему похороны пенсионера в размере произведенных затрат в пределах установленной суммы.

Заявление родственников пенсионера.

Свидетельство о смерти пенсионера.

Документ, подтверждающий родство.

Заявление лица, осуществившего похороны пенсионера (в случае отсутствия близких родственников).

Документы, подтверждающие произведенные затраты

Организация санаторно-курортного лечения за счет средств работодателя

Не чаще 1 раз в 3 года

Не чаще 1 раз в 5 лет

Не чаще 1 раз в 6 лет

Стоимость путевки по цене, не превышающей стоимость путевки по программе санаторно-курортного лечения для работников

Личное заявление пенсионера.

Справка по форме 070/У-04 для получения путевки.

Участие в корпоративных мероприятиях, посвященных профессиональным праздникам, памятным датам, празднованию юбилейных дат образования структурных подразделений для пенсионеров

Организация корпоративных мероприятий, посвященных профессиональным праздникам, памятным датам, празднованию юбилейных дат образования структурных подразделений для пенсионеров

Поздравление с профессиональными праздниками, памятными датами, юбилейными датами, посвященными образованию структурных подразделений

Организация корпоративных мероприятий, посвященных профессиональным праздникам, памятным датам, празднованию юбилейных дат образования структурных подразделений для пенсионеров

Звание «Ветеран атомной энергетики и промышленности», льготы по закону

Просим разъяснить порядок присвоения знака отличия в труде «Ветеран АЭиП».Приказом Госкорпорации «Росатом» от 29 февраля 2012 года №1/195-П утверждено новое Положение о награждении знаком отличия в труде «Ветеран атомной энергетики и промышленности». Указанный приказ был зарегистрирован в Минюсте России 30.05.2012 №24381 , опубликован в «Российской газете» 04.07.2012 г. и начал действовать с 15.07.2012 г.

Согласно пункта 3. «Положения…», знаком могут награждаться работники других отраслей экономики, общественных и других организаций, иные лица, внесшие большой вклад в развитие атомной отрасли.

Согласно пункта 4. «Положения…», награждение Знаком производится в соответствии с приказом госкорпорации»Росатом», подписанным генеральным директором Госкорпорации «Росатом» или заместителем генерального директора Госкорпорации «Росатом», по ходатайству руководителей организаций Госкорпорации «Росатом» и других организаций.

На основании приказа ГК «Росатом» от 29.02.2012 г. № 1/ 165 –П и Положения о знаке отличия в труде «Ветеран атомной энергетики и промышленности» директор МП «ГТС» Тюнин А.М. обратился на имя ген.директора ФГУП ГХК 26.10.2012 с просьбой ходатайствовать о награждении знаком отличия в труде работников МП «ГТС», удовлетворяющих требованиям настоящего «Положения…». И.о. заместителя генерального директора предприятия по управлению персоналом А.С.Федотов, руководствуясь Методическими рекомендациями наградной политики ГК «Росатом» от 15.03.2011 г, направил ответ в адрес директора МП «ГТС», в котором сообщил о том, что списки работников согласовать и направить в ГК «Росатом » не представляется возможным, т.к. ППО ГХК не имеет необходимых полномочий и не может согласовать награждение указанных работников МП « ГТС», которые не являются членами профсоюза.

Положение о награждении знаком отличия в труде «Ветеран атомной энергетики и промышленности»

разработано в целях реализации полномочий уполномоченного органа управления использованием атомной энергии — Государственной корпорации по атомной энергии «Росатом», наделенной полномочиями от имени Российской Федерации осуществлять государственное управление использованием атомной энергии в соответствии с главой IV Федерального закона от 21 ноября 1995 г. № 170-ФЗ «Об использовании атомной энергии» и определения порядка награждения знаком отличия в труде работников организаций, осуществляющих деятельность в области использования атомной энергии. В соответствии с Конституцией Российской Федерации « Положение …» не должно содержать возможность дискриминации прав граждан при выдвижении к присвоению знака отличия в труде «Ветеран атомной энергетики и промышленности».

В новом «Положении…» не оговаривается обязательность членства в профсоюзе РАЭиП и не требуется согласования как с ППО ГХК, так и с ЦК РАЭиП для работников иных отраслей экономики.

Считаем, что непредставление к присвоению знака отличия в труде «Ветеран атомной энергетики и промышленности» является незаконным, что противоречит ст. 14 Европейской конвенции по правам человека, статьям 19, 37 Конституции Российской Федерации. В соответствии с п. 2 ст. 19 Конституции Российской Федерации государство гарантирует равенство прав свобод человека и гражданина независимо от пола, расы, национальности, языка, происхождения, имущественного и должностного положения, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности к общественным объединениям, а также других обстоятельств.

В силу ст. 2 Федерального закона № 10-ФЗ от 12 января 1996 года (в ред. от 28 декабря 2010 года) «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности», профсоюз — это добровольное общественное объединение граждан, связанных общими производственными, профессиональными интересами по роду их деятельности, создаваемое в целях представительства и защиты их социально-трудовых прав и интересов.

Пунктом 2 ст. 30 Конституции Российской Федерации предусмотрено, что никто не может быть принужден к вступлению в какое-либо объединение или пребыванию в нем. Нарушение вышеприведенных норм закона о профсоюзах и Конституции Российской Федерации основано на дискриминации в отношении работников предприятия МП «ГТС» не состоящих в профсоюзной организации

Какие льготы положены ветерану атомной промышленности ?

Источники:

http://base.garant.ru/70891386/
http://docs.cntd.ru/document/420259806
http://www.znak.com/2016-02-04/k_rosatomu_poyavilis_pretenzii_u_veteranov
http://yur-zakon.ru/zasluzhennyy-rabotnik-atomnoy-promyshlennosti-rf-l-goty.html
http://pravoved.ru/question/36370/

Ссылка на основную публикацию
Статьи c упоминанием слов:
Adblock
detector